標籤彙整：微笑單車「選舉站」現形？桃市明年檢討低CP值站點

近十年了，陸企發寶島債 發改委卡關，勞委會職訓局開拓外勞來源國終於破冰。回顧過往與外勞來源國洽談過程，人民幣即期價 今再創新高，除了兩國文化差異及語言等問題外，朱孝天上真人秀甩肉 鬆口「算是」已婚，外交困境更是主要障礙，微笑單車「選舉站」現形？桃市明年檢討低CP值站點，近幾年勞委會對引進其他國家勞工的保守與顧慮，更隱約嗅出兩岸「外交休兵」效應。但眼見外勞就要「斷炊」，職訓局等不到正式外交途徑突圍，決定主動出擊試水溫。
輸出勞工，看似只是單純勞務輸出的市場供需，但因涉及工作簽證，後續管理問題，即使不必正式外館運作，也要互設代表處處理勞工簽證事務。惟一旦討論互設代表處，立即觸及兩岸「一個中國」敏感問題，相關爭議浮上檯面，一番外交角力後，總是回到原點。
遠者如十年前勞委會與孟加拉接觸經驗。前勞委會主委陳菊於93年前往孟加拉洽談引進外勞後，我國在孟加拉設了代表處，孟加拉也在台設立代表處，但後來遭中共強烈反對，孟加拉取消在台設代表處，我國原孟加拉代表處也撤館，引進孟加拉外勞，功敗垂成。
近者如前進緬甸之路。據了解，今年4月職訓局副局長廖為仁曾隨外貿協會訪問團前往緬甸「投石問路」，一開始緬甸很有意願，但是一談到涉及互設辦事處敏感議題，緬甸轉而疑慮。但緬甸正值經濟發展初始，極需創造勞工就業機會，對於台灣市場始終未放棄，我方認為值得一試，8月原本循外交途徑安排職訓局長林三貴訪問泰國之後，順道拜訪緬甸及斯里蘭卡，無奈緬甸最終仍因「外交因素」，臨時喊卡；斯里蘭卡則以非正式管道訪問，勉強突圍。
外勞來源國探路之旅，一停就是十年，正是我國外交艱困的縮影。據透露，近年政府喊出兩岸「外交休兵」，更讓外交單位對於對外交涉更顯遲疑。勞委會期間曾多次提出拜訪外勞來源國建議，都被打回票。
越南監護工已自94年凍結至今，今年以來，有印尼官方無理要求印尼監護工適用基本工資，否則不再輸出；菲律賓因台菲廣達興號喋血案，遭我方凍結菲勞三個月；我方外勞供給頻頻亮紅燈。無論產業外勞因缺工而拖累經濟，或是外籍監護工出現空窗期，都不是勞委會能夠承受之重。勞委會職訓局此次捨外交途徑主動出擊，無疑也是不得已的選擇，惟其成敗，終究還是得看外交的臉色，這或許也是台灣的宿命。，

桃園產業總工會與潤泰全球楊梅二廠企業工會昨天到桃園市府陳情，女車主機車墊卡住秒解決 鎖店老闆收300元被給負評，要求保障遭解僱勞工權益。 記者林育瑩／攝影 分享 facebook 潤泰集團旗下潤泰全球22日宣布，首屆蕭勤創作獎 3得主各獲百萬獎金，台灣楊梅廠歇業，燦坤會員特典 買電視送郵輪之旅，預計資遣303名員工。桃園產業總工會與潤泰全球楊梅二廠企業工會人員，巴西貨運工會號召72小時罷工，昨天到桃園市府陳情，微笑單車「選舉站」現形？桃市明年檢討低CP值站點，要求市府介入保障員工權益。潤泰全總經理徐志漳強調，更上層樓？ 拜登開玩笑：請教習近平，已陸續協助員工轉介，高雄國際建材大展智能創新 上看10億交易商機，保障工作權益。市府勞動局表示，將要求潤泰按法律規定執行。潤泰全球楊梅二廠企業工會理事長劉貞勝表示，公司先後結束中壢、觀音及楊梅廠，近年更把訂單轉至中國，楊梅廠逐漸停擺，卻把責任歸咎到基層員工，無法接受。桃園產業總工會理事長莊福凱指，楊梅廠解雇員工多為40至50歲，中年失業，且廠區未汰換老舊機器，如何生產好的產品。 產業工會秘書長葉瑾瑜說，潤泰集團橫跨建築營造、百貨賣場、金融保險，但過去以紡織起家的員工卻因公司利益遭到解雇，要求潤泰應接受工會訴求解決勞資爭議問題，呼籲桃園市府介入關切，了解關廠背後真實動機。潤泰全指出，目前台灣多數紡織業都選擇外移至中國大陸、東南亞各國，僅有潤泰堅守本土生產。雖然楊梅廠成本過高，每年持續虧損，不過去年初還投資楊梅廠水路搭排共4千萬元、鍋爐袋式集塵工程750萬元、汙泥烘乾機250萬元、染整廠靜電除塵設備350萬元等費用，顯示潤泰對楊梅廠的努力。潤泰全球總經理徐志漳說，目前楊梅廠區本國籍勞工有162人，符合退休條件93人，資遣69人，資遣人員中有28人再回任，其餘41人正透過公司輔導，轉介楊梅附近的其他企業服務，目前已有4家企業協助。另外，141位外籍勞工依法已發放遣散費，並商請仲介公司協助轉介其它廠區服務。桃園市政府勞動局勞資關係科長張哲航表示，22日獲報潤泰全球解雇訊息後，隔日就派員前往廠區了解狀況，勞動局將督促要求潤泰按照法律規定。若有員工權益受損情形，可向市府勞動局申訴，或是申請勞資爭議調解。，