標籤彙整:王茂臻/吹風?鬥爭?媒體耳邊的張天欽們

指享退.大樂活專欄/買ETF領配息 不必捨近求遠

台股高殖利率冠亞股,陳金松/他平凡事做一生 留下不平凡人生,國內投信推出台股具配息機制的元大台灣50(0050)、元大高股息(0056)等ETF長期表現優異,22日停水11小時 桃園6萬戶備水,受到市場青睞。今年在退休理財需求提升下,防膝關節病變 平時應規律運動,資產管理業進一步推出可於銀行交易的ETF連結基金,王茂臻/吹風?鬥爭?媒體耳邊的張天欽們,讓投資人不論習慣股市或銀行交易都能參與指數化工具,也推動台股商品邁入2.0時代。專家表示,台股市場啟動2.0發展,投資人對配息的需求將從高收益轉向穩收益,投資標的的需求從大規模到體質優,報酬追求也轉向可長可久放長投資,貼近退休理財的穩健需要。 投信投顧公會統計,近年來台灣ETF投資人飛速成長,到10月底,持有ETF受益人已來到近80萬人,年增20萬人;與2017年底比較,受益人的增數更達36萬之多,短短兩年成長八成以上。台股ETF受益人大增,與長期低利率、退休制度改革和高齡人口增加不無關係。由於投資需求轉變,台股商品逐漸興起配息型ETF為主流的趨勢,這也和台股高殖利率有關,配息所造就的報酬曲線向上,相關配息型ETF扮演指數化商品動能。在台灣掛牌的熱門ETF中,投資台灣中大型高殖利率股票的元大高股息ETF,熱度排名第一,目前總計有15萬受益人持有,為歷史紀錄,另外,台股掛牌最悠久的元大台灣50,過去平均配息率在3-4%,也吸引超過9萬名投資人投資。除此,近年國際趨勢流行聰明選股(Smart Beta)概念,台股中也有商品問市,以兼具高股息和Smart Beta因子的元大台灣高息低波ETF為代表。該檔ETF自2018年掛牌以來,兩次配息率分別達到5.1%、4.7%,今年以來到11月中旬的報酬率21.6%,彰顯台股投資優勢。由於熱門ETF主要由國內ETF最大發行商的元大投信推出,該投信所累積的受益人也成長快速,與整體市場亦步亦趨。以ETF來看,元大投信ETF受益人達到50萬人,換算約每五個ETF投資人,有三個都是元大投信客戶。從境內基金看,元大投信ETF成長,也囊括三成以上的受益人。該投信旗下主動式與被動式基金合計受益人逾60萬人,占全體共同基金194萬名受益人30.9%。元大投信近年持續精進金融投資服務,在今年著眼國人理財需求,並推出連結元大台灣50、元大高股息、元大富櫃50 ETF的ETF連結基金,讓投資人透過銀行平台就能交易ETF,開創ETF新里程。ETF連結基金設計上,考量部分投資人布局配息型ETF,有股息再投資需求,還特別設立不配息級別,資產管理公司將幫助投資人自動投資股息,為國內特殊的投資機制。專家表示,1990年代台股上萬點,當時國人追求高波動標的,許多飆股紅極一時,不過現在的萬點結構丕變,不僅企業穩定增長,股息配發率提高,國人偏好標的也轉以高股息為重心,而台股具備高殖利率,正值得參考。法人強調,台股投資的地貌與天際線已完全改變,進入台股2.0時代,投資人想領配息不見得要捨近求遠。尤其在國內ETF產品逐漸完備,不妨參考國內商品來進行退休規劃。(系列十之五),

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具名檢舉食安 獎金最高達1.2億

老字號裕榮食品,中日職賽/王溢正先發 洪總力爭一勝,被揪出蝦味先違法使用過期食品添加物,王茂臻/吹風?鬥爭?媒體耳邊的張天欽們,全賴內部檢舉。依食安法規定,當街攔車 擠開女駕駛與警追逐,可拿到實收罰鍰五成以上檢舉獎金,上限由地方政府決定。如以高雄市為例,可拿六成,如廠商遭罰最高上限兩億元,具名檢舉人就能領到一點二億元。除了地方政府提撥的檢舉獎金,衛福部另從食安基金提撥獎勵,若檢舉人為內部員工或離職員工,可額外拿到四百萬元;非員工則依檢舉內容對案情的幫助大小,給予十萬到兩百萬元獎金。也就是說,位於高雄的裕榮食品若遭罰兩億元,檢舉人如為員工,就可拿到一億兩千四百萬。吹哨者條款發酵,今年多起食安事件皆仰賴內部檢舉,依食安法最高可裁罰兩億元,按食品安全衛生檢舉案件處理及獎勵辦法,民眾如果檢舉摻偽假冒、使用違法添加物、販賣過期產品等三類重大食安事件,地方政府至少要提撥罰金五成作為檢舉獎金。高雄市二○一四年另訂獎勵辦法,提撥獎金比食藥署規定更高,只要裁罰金額超過十萬元以上,即可獲得六成檢舉獎金,但如是匿名舉報,就無法領取。食品藥物管理署企科組副組長遲蘭慧表示,領取檢舉獎金有兩個要件,一須具名舉報,食藥署也將履行「證人保護法」,落實檢舉人保護機制,全面以密件處理檢舉內容;二是裁罰對象需繳納所有罰金才能提撥檢舉獎金。根據統計,吹哨者條款建立後,食藥署已核發兩件檢舉獎金,分別是餿水油事件,老農檢舉獲兩百萬元;另外是正義油品案A先生獲五十萬元;各縣市衛生局從二○一四年九月至今年四月,七十八件成案,核發三○五萬元檢舉獎金。【記者劉星君/高雄報導】高雄地檢署偵辦裕榮食品涉嫌使用過期添加物生產蝦味先案,檢方昨再度前往公司與負責人洪宗喜住處搜索查扣資料,昨晚間傳喚八十八歲的負責人洪宗喜等八人到案,檢方漏夜偵訊中。檢方調查,裕榮確實使用已經逾保存期限無水檸檬酸、柴魚粉等原料,製成泡菜、墨西哥煙燻、日式照燒、蜜烤魷魚等口味的蝦味先,也以已逾保存期限的紅麴粉,為旗下生技公司代工生產「發芽大豆養生粉(紅麴)」,初步統計銷售相關產品共約兩百五十萬包,獲利約三千七百五十萬元。,

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聯合筆記╱打造職場青年新戰力?

聯合筆記╱打造職場青年新戰力? | 民意論壇 | 評論 | 聯合新聞網 親愛的網友:為確保您享有最佳的瀏覽體驗,死亡勞工退休金 課遺產稅,建議您提升您的 IE 瀏覽器至最新版本,HTC 上半年拚市占前三名,感謝您的配合。✕買東西RSSApp粉絲團我的新聞udn family搜尋時尚汽車NBA台灣遊戲國際鳴人堂新鮮事部落格全部願景新聞財經噓新聞時尚汽車NBA遊戲國際鳴人堂新鮮事部落格元氣話題讀書吧讀小說知識庫電子報基金房地產影音售票網外貿網買東西有設計有行旅捷客聯合文學聯經出版世界日報App 即時熱門要聞娛樂運動全球社會產經股市健康生活文教評論地方兩岸數位旅遊閱讀雜誌時尚汽車購物女兒第一件內衣樂齡保養 udn鳴人堂 社論 民意論壇 聯合報名人堂 聯合好評 聯晚私房新聞 udn相對論 udn / 評論 / 民意論壇相關新聞接軌長照2.0 「出院準備」別斷鏈馬上得天下…治國請先下馬教改只重制度 難脫「綿羊思維」 當推特成了外交角力場寶島情待陸客 426變520執政者蠻幹 陷人民於水火打經國牌前 學會「無私」二字吧電力市場質變 改革邁大步大考招生爭議 宜回體制討論飛機航母繞台 誰願在台投資?遼寧號過台海 不是無害通過日本抗中 台灣如何自處?聯合筆記╱打造職場青年新戰力?分享分享分享留言列印A-A+2017-01-14 02:04聯合報 李莉珩WhatsApp 「青年教育與就業儲蓄帳戶」雖立意良好,王茂臻/吹風?鬥爭?媒體耳邊的張天欽們,但成效存疑。 本報資料照片 分享 facebook 這幾年,消息指美司法部副部長仍在職 未辭職或遭開除,一位朋友每逢報稅就有點煩惱,因為他的兒子就讀一所公立高職,從十六歲開始,就半工半讀賺取一些收入。不過,因為兒子未滿二十歲,根據所得稅法規定,除非結婚,否則一定要和父母合併申報所得稅,不能自己分開報稅,讓小孩的工作收入竟因父母影響必須適用較高的稅率多繳稅。為了讓高中職生「畢業即就業」,小英政府推出的「青年就業領航計畫」,希望替今年夏天畢業的高中職應屆畢業生找出五千個職缺,並搭配「青年教育與就業儲蓄帳戶」,加碼每月薪資一萬元補助,計畫試辦三年。這是蔡英文總統的競選政見,立意很好,但是,從政府、學校、學生、家長,甚至企業界,都準備好了嗎?先看政府方面,到目前為止,各部會配合找到的職缺就有點掉漆,很多是低薪、低技術、拉業務、甚至是夜班的工作,完全缺乏打造未來台灣明星產業所需人力的戰略思維,連高職校長看到這些職缺都搖頭,更何況對準高中職畢業生的前景能有什麼吸引力?教育部統計,到二○一四年為止,這十年來,高職生畢業後選擇升學的比率,從百分之廿六攀升到百分之八十一,高中生從百分之五十七提高到百分之九十六,平均每十名高中職畢業生平均有八點六人繼續升學。家長和學生的主流心態都還是選擇升學,政府光憑每個月加碼一萬元的誘因,就能扭轉他們對年輕人可能長期低薪、低階的憂慮?近年技職學校為了搶學生,配合這股風潮轉向升學化,也讓技職教育出現了學用落差,現在念到高中職畢業,就能切合企業所需、所用嗎?台灣的產業結構已經轉型,產業不再需要大量的生產線人力,而是需要更多的專業、技術、數位、研發人力。若要讓高中職生畢業即可就業,現階段產業界已有完善的輔導、訓練,幫助畢業生盡快融入職場嗎?年輕人現在要工作並不難,只是要看做什麼工作以及薪水多少。雖然職業無貴賤,但如果以政府「青年領航計畫」目前提供準高中職畢業生這些拉業務、做夜班、作業員…等等傳統工作來看,看不見打造他們進入具有前瞻產業和工作型態的訓練和戰力,要這些理應是未來職場主要支柱的年輕人,不繼續升學也難吧。,

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