桃園縣桃園市康益長照及家悅老人養護中心7名越南外勞不滿雇主休假、待遇及管理，
台中關鍵字優化
，集體出走要求庇護，
主機代管
，業者否認，
鴨賞
，認為是雙方認知不同。業者昨天遭縣政府開罰，
微波食品
，外勞也獲安置。
來自桃園市的7名越南女外勞，
調理食品
，前天向1955申訴被老闆剝削，後來被帶到桃園警分局了解原因。「我有幾個月沒有休假了」，外勞不滿表示，她們其中有人從今年5月到7月到職以後，就從來沒有休過假，「服務了兩個多月一直都沒有休假」。
在超時工作薪資方面，外勞說，她們長時間在長照及家悅服務，中間的空檔休息時間，業者都沒有算工資，感覺權益受損，還有業者也要求，為老人服務時，翻身或拍背都要比正常多2、30下，讓她們感覺很累。「我們不想再待在那邊」，要求能被安置。
桃園縣政府據報，聯合勞動、社會、衛生等單位前往這兩家養護機構勞動檢查，發現業者休假的確違反勞基法，依法分別裁罰兩家公司4萬元及2萬元，並協助將外勞安置。
養護中心負責人周東耀喊冤說，依規工作7天休假1天，但很多外勞為了多賺點錢，主動要求加班或代班，才會將休假排後面一點，他們絕不會強迫外勞上班。
至於超時工作部分，超時津貼都有給付，重點是她們休息時間也要求納入超時，周東耀認為休息不能算工作時間，雙方認知有差距。至於管理嚴苛方面，他承認的確有要求多一點，但這些都是為了照顧老人。，