亞洲青棒賽後檢討…選訓改革 不錯過好球員

第10屆亞洲青棒賽落幕,

肉乾禮盒

,今年一樣形成中華、日本及南韓隊三強較勁局面,

SEO優化

,帳面上我國以季軍收場,

台式泡菜

,與奪冠目標有落差,

無骨鳳爪

,但首次以成棒選訓方式組成的中華青棒隊,

冷凍食品

,跨出「改革」的一大步。
長久以來,

關鍵字如何操作

,參加國際棒總(IBAF)及亞洲棒總(BFA)舉辦的世青賽、亞青賽中華隊,

清境農場民宿

,都以玉山杯為選拔賽,冠軍隊可占最多8名國手,第2名之後的球隊依序遞減,國手名額不可超過名次較高的球隊;換句話說,所屬球隊夠強,才有當國手的機會。
今年打破傳統,玉山杯結束後,由選訓小組挑選24名優秀球員加入中華培訓隊,一整年的青棒賽事都成為遴選指標,集訓後再選出18人名單。
這次亞青賽對日本隊完投的林凱威來自成德高中,大會最佳二壘手王崇穎來自桃園農工,大會打擊王林安可來自南英商工,由於母隊成績並不出色,若依舊制選訓方式,鐵定當不了國手。
中華隊還有另一創舉,培訓隊先從24人選20人至美國移訓,創青棒史上首例。大手筆投資也確實看到成效,亞青賽5戰僅3次失誤,尤其準決賽我國0失誤,與日本隊單場3次失誤形成對比。
亞洲棒總技術委員長楊清瓏評估中華隊表現,認為技術和默契與日、韓並沒有太大落差,但中華隊必須學會克服緊張情緒,不能永遠將心理因素當作藉口。,

本篇發表於 未分類 並標籤為 , , , , , , 。將永久鍊結加入書籤。

回應已關閉。