公務員請育嬰假 女男比是十比一

銓敘部昨天公布過去六年,

系統家具價格

,公務人員育嬰留職停薪申請情形,

純棉內褲

,申請人多為女性,

網路行銷公司費用

,女男比為十比一,

台南清潔

,比勞工的五比一落差還大;此外,

沐浴桶

,公務人員請領比率只有百分之零點七五,

檜木桶

,比勞工百分之零點七八還低,

花蓮太魯閣

,報告結果顯示,

泡腳桶

,靠累積年資升遷的公務員,比勞工更不敢請育嬰假。
考試院統計全國各機關公務人員性別比率,中階主管女性還有五成五,高階主管女性卻只占了兩成八。
考試院分析,申請育嬰留職停薪多為女性,也是造成公務員「職等越高,女性越少」的其中一項因素。至於,請領比率相較勞工低,銓敘部分析,申請留職停薪期間不能計算年資,對於靠年資升遷的公務員影響很大。,

本篇發表於 未分類 並標籤為 , , , , , , , 。將永久鍊結加入書籤。

回應已關閉。