廣州台協增城分會長、誠隆研磨材料公司董事長邱隆正。 記者郭玫君／攝影 分享 facebook 廣州台協增城分會長、誠隆研磨材料公司董事長邱隆正表示，
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，今、明兩年是公司轉型升級年，
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，導入自動化後產能將提升一倍以上。「不只機械升級，
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，人也要升級。」重感情的他，
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，對老員工滿懷感激，
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，未來不以機器替換人力，將輔導員工提高專業技能。從1993年到香港設公司服務廣東台商、1995年進軍中國大陸，邱隆正將一塊塊不起眼的砂紙，賣出一個月約人民幣300萬的營業額。舉凡細緻的高級樂器，如鋼琴、吉他，到汽車產業、IT產業，都需要他的研磨片。他笑稱自己不會彈鋼琴、吉他只會亂掃兩下，但年輕時業務經歷豐富，有樂器底子、跑過一輪台灣汽車廠，又懂木材與塗料，因此和客戶談生意，不光是兜售砂紙，他能系統性講述功能，完全滿足客戶所需。以鋼琴為例，從木頭開始，木材的素地研磨、底漆、色漆、面漆、光漆、拋光、活性碳保護膜，每一道工序所需不同力度的砂紙，邱隆正都能包辦。即使價格硬是比同行貴上1成、甚至1成5，但因品質細緻、又懂客戶需求，目前大陸半數以上鋼琴行，都是他的客戶；富士康所用的超精密研磨片，也來自邱隆正的廠。邱隆正年輕時就從事日本研磨材料的代理銷售，並多次到日本受訓，深受日本職人精神影響。性格細膩、對出品要求極高，公司產品不良率僅0.004，是大陸業界第一。他總認為，問題不該由客戶發現，而是在工廠就發現、解決掉；讓客戶買東西達到真正要的效果，才是最高境界。但講究做工細緻的研磨材料，向來仰賴人工，產能因此受限。連續多年，邱隆正為確保準交貨，寧捨棄訂單不接，連朋友請託的訂單，也只能謝絕，讓他決定導入自動化。重情義的他，一向尊重與關心員工。走在工廠，總能叫出老員工的名字，細數該名員工跟了他幾年。最讓他自豪的是，許多企業都有春節後、外地員工回流少的煩惱，但這麼多年來，邱隆正企業的員工總準時歸營，一個也不少。當公司決定轉型升級，他首先想到老員工出路。「老員工跟我久了，我不會讓他們走。」邱隆正說，很多員工在工廠期間結婚生子、甚至全家人都在這，他很感念員工的支持與付出，將帶著他們一起技術升級。，