23省份平均工資 京最高 豫墊底

大陸國家統計局最近公佈的2016年全國平均工資數據顯示:去年全國城鎮非私營單位就業人員年平均工資為67569元,

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,23省份中僅北京、浙江、廣東和江蘇等4省份超過了全國平均水平。私營單位就業人員年平均工資為42833元,

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,僅北京、浙江、廣東、重慶和江蘇5省份超過全國平均水平。據中國經濟周刊報導,

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,城鎮非私營單位就業人員平均工資,

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,位居前十位的省份分別是:北京、浙江、廣東、江蘇、青海、貴州、寧夏、重慶、四川、山東。其中,

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,有5省份集中在東部,

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,5省份集中在西部,

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,中部沒有省份入席,

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,總體呈現「東西平分」的格局。城鎮私營單位亦是如此。城鎮私營單位就業人員平均工資位居前十位的分別是:北京、廣東、重慶、江蘇、浙江、海南、安徽、貴州、寧夏、四川。其中,

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,東部省份有5個,西部4個,中部1個。前十名基本上是被東、西部省份佔據。東部經濟發達,平均工資高很容易理解;但是,人們印象中經濟不發達的西部地區,平均工資水平何以超過中部?中國社會科學院工業經濟研究所研究員張世賢表示,西部地區平均工資增長得快,有三個原因:首先,和勞動力的供求有一定關係。「近年來,西部地區的勞動力向東部轉移、流動得比較多,導致西部地區自身勞動力的供給相對短缺,因此,基本工資自然會高一些。」其次跟西部地區的產業結構有關。「西部的產業發展偏重於礦業和原材料工業,大企業比較多,工資相對規範,由此導致西部地區統計出來的工資相對高一些。」第三是跟中央財政的轉移支付有關。「近年來,中央財政對西部地區的轉移支付逐年加大,大大改善了地區之間人均財力水平的狀況,使得西部人均財力接近東部。」另外,中部排名尷尬,河南非私營單位平均工資墊底。張世賢認為:「首先,河南是全國勞動力供給第一大省,勞動力供給大於需求,工資上漲自然慢一些。東北工資增長緩慢,吉林私營單位平均工資全國墊底。東北的工資水平表現依然堪憂。,

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