嘉基院長姚維仁說，
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，年終獎金若以月份為基礎發放，
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，對低薪員工較不公平，
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，經董事會討論，
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，為多照顧底層員工，
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，以加發紅包方式發放，
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，員工實質拿到的錢增加才會有感。記者王慧瑛／攝影 分享 facebook 年關將至，
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，嘉義基督教醫院前天董事會通過年終獎金2個月加上2萬元紅包，
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，院長姚維仁說，
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，全院員工平均每人可領10萬元，是歷年最多。嘉義基督教醫院去年年終獎金是2個月全薪加1萬元紅包，今年紅包提高到2萬元。院方與工會去年簽訂團體協商，是全國第一個簽署團體協商的醫療體系、第二家醫院。 嘉基工會理事長趙麟宇說，對員工來說，年終獎金當然愈多愈好，感謝院長照顧基層員工，工會會扮演好監督角色。天主教聖馬爾定醫院的年終獎金仍維持一個月全薪，今年依據員工年資，加發2000元至1萬5000元年終獎金，另外，若四年一度衛福部評鑑有通過，會發給評鑑獎金，每名員工依年資不同，可獲3000至8000元評鑑獎金。長庚醫院去年年終獎金為6個月底薪加上1.5萬元紅包，今年仍比照辦理。醫師約可領到至少30萬元年終獎金，護理人員年終獎金也超過10萬元。大林慈濟醫院表示，年終獎金會依據考績發放，平均約1.5個月至2個月全薪。，