同志職場調查 主管最敢出櫃 科技人最怕出櫃

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,公司不得因為性傾向與個人性別氣質,

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,而對員工有工作上的不平等待遇。但是,

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,這項法律規定,

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,有在台灣職場落實嗎?台灣同志諮詢熱線協會(簡稱熱線)今天上午發表「台灣同志職場現況調查」,

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,發現職場中,

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,兩成五的同志擔心自己會因為出櫃而丟掉工作、四成的同志認為出櫃是會影響工作升遷與職涯發展、或是擔心遭到同事或主管刻意刁難,

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,遭到職場霸凌、更有超過六成的同志擔心出櫃後無論主動或被動,會影響到職場人際關係。調查顯示,主管職的同志出櫃的比例明顯高過於基層員工的同志。而各行業中,科技業的出櫃比例最低。熱線指出,在調查的開放作答中,發現主管的態度、是否是同志,是員工選擇是否出櫃的重要因素。甚至有同志認為,升職後才會考慮出櫃。或是自己當老闆比較實際。一位同志在問卷中寫「一切感覺說了沒有用,我只能期待自己當老闆,由自己創造。」熱線表示,該項調查於10月6日於網路發布「LGBT友善職場調查」問卷,截至10月19日,短短近兩個禮拜,回收865位同志的經驗,顯示出多數同志對於職場議題的重視性。同志諮詢熱線協會舉辦彩虹路跑,大批民眾支持。同志諮詢熱線協會/提供 分享 facebook,

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